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主编推荐语

本期封面文章《你的人生需要一个战略》。

内容简介

本期重点文章《混合办公》《OpenAI“解雇门”背后的AI伦理和意识形态之争》《华润啤酒大变革:一场胆大心细的“未病之术”》。

目录

  • 版权信息
  • 本期文章
  • 做好自己人生的
  • 2024年3月刊前沿文章生成式AI可能阻碍团队创造力
  • 职场善意有回报
  • 三大路径推动蓬勃的中国电动车市场
  • 如果老板的目标太疯狂
  • 算法推荐为何令人失望
  • 让更年期员工被看见,被支持
  • 滴灌通系列之二:能解之“结”与永恒之“结”
  • 用战略节奏矩阵,调整战略步调
  • 过去与未来:顶级人才孵化器的特质
  • 领导者必须了解碳信用额
  • 技术与分析
  • 混合办公
  • 销售与市场
  • 华润啤酒大变革:一场胆大心细的“未病之术”
  • 你的人生需要一个战略
  • 精彩人生的7个灵魂之问
  • 跨越职业转换的五大障碍
  • 关于工作和生活的最佳建议
  • 广告
  • AI和机器学习
  • 组织文化
  • OpenAI“解雇门”背后的AI伦理和意识形态之争
  • 自管理
  • 书摘
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出版方

哈佛商业评论

《哈佛商业评论》(Harvard Business Review,简称HBR)创建于1922 年,是哈佛商学院标志性杂志。经过近百年的发展, 《哈佛商业评论》已经成为先进管理理念的发源地,长期致力于给全世界的专业人士提供缜密的管理见解和最好的管理实践,并对他们及其机构产生积极的影响。作为世界顶尖智慧资源平台,汇集了全球一流的商学院研究成果及来自各行业企业高管和专业人士对商业实践的总结洞见。 2002 年《哈佛商业评论》中文版正式进入中国,于2012年7月起由财讯传媒(SEEC)推出全新《哈佛商业评论》中文版(简称HBRC),并致力于为国内的商业管理提供世界级价值参考标准,推进中国企业管理实践与研究的国际化。通过杂志、中文网、数字化内容为中国商业人士和全球思想领袖提供缜密的商业见解和最佳实践,提升中国社会及华人世界的管理理念、改进实务运作,对管理者及其机构产生积极的影响。