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主编推荐语

本书浓缩了知名职业培训专家杨思卓教授上百期PTT培训精华、20年管理培训经验。

内容简介

如何开启培训师的职业生涯?如何战胜怯场,迈出培训生涯的第一步?怎样能有效开场和结尾?遇到“寻衅找碴”学员怎样处理?课程时间控制不好怎样改善?怎样提高培训效率?怎样成为一名优秀的培训师?中国培训界领军人物、资深培训导师杨思卓教授提炼多年培训经验心得,从编、导、演三个层面全面解读了卓越职业培训师的成长奥秘,提出了职业培训师成长的八项修炼——角色定位、技能素养、教学方法、现场掌控、课程设计、精彩元素、教学工具、生涯规划,从而帮助培训师们系统而高效地提升专业素质和技能水平。

目录

  • 版权信息
  • 序 为师有道且有效
  • 第一章 进入角色,有备而来
  • 第一节 培训师的四类职业半径
  • 第二节 学员成就衡量培训师职业成就
  • 第三节 坚守现代培训的“三一律”
  • 第四节 四项使命升华职业生命
  • 第五节 培训师的八项职业素质
  • 第六节 态度决定职业成就
  • 第二章 操练技艺,登台有范
  • 第一节 从容不迫,自信加分
  • 第二节 精彩导入是成功的一半——课程导入的五种方法
  • 第三节 不一样的结尾——课程结束的五种手法
  • 第四节 讲台上的“大明星”——课堂必修的四项风范
  • 第五节 语言无魅力,风采减一半
  • 第六节 手势也是表达——专业培训的两类手势
  • 第三章 高下之分,胜在设计
  • 第一节 培训师的三个层级
  • 第二节 课程设计步骤“7+1”
  • 第三节 如何制订课程标准
  • 第四节 确立课程目标
  • 第五节 结构化思维,图形化呈现
  • 第六节 制订一份好的培训计划
  • 第七节 撰写学员手册
  • 第四章 妙用亮点,精彩纷呈
  • 第一节 新知元素——满足学员对新知的探求
  • 第二节 哲理元素——完成学员的思维升华
  • 第三节 情感元素——激发学员的情感共鸣
  • 第四节 综合案例——凤凰展翅之谜
  • 第五章 掌控现场,自助天助
  • 第一节 学员的四种类型
  • 第二节 培训师的四大风格类型
  • 第三节 现场应变六项对策
  • 第四节 精彩点评
  • 第五节 课堂掌控自测
  • 第六节 课堂管理有方
  • 第六章 活用方法,效果倍增
  • 第一节 方法与内容的配合
  • 第二节 课堂讲授法
  • 第三节 现场演示法
  • 第四节 案例教学法
  • 第五节 游戏教学法
  • 第六节 培训效果的ATC督导法
  • 第七章 善用工具,学习轻松
  • 第一节 教学必备器材
  • 第二节 特殊教具
  • 第三节 环境营造
  • 第八章 职业规划,谋定速动
  • 第一节 “六个一”工程
  • 第二节 好先生必先是好学生
  • 第三节 不会教导何以领导
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出版方

真故图书

“真故”图书是非虚构文学创作平台“真实故事计划”旗下出版品牌,Slogan为:真实打动世界,全网粉丝超800万。 《真故·女性叙事》《真故·90后叙事》等mook系列主题书,专注于收录非虚构作品,定期出版。 真实故事计划是国内头部非虚构文学平台,每天讲述一个从生命里拿出来的故事,发掘平凡生活中的吉光片羽。