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主编推荐语

本书对2022年中国就业的发展情况进行研究。

内容简介

本书包括总报告和五个专题篇,共22份研究报告。

全书分析了我国就业的当前总体形势与未来发展趋势,分别就人口发展、数字化对就业的影响,企业招工难,劳务品牌发展,就业政策与就业服务,新就业形态发展与治理,高校毕业生、农民工、残疾人等重点群体就业状况,以及职业技能培训等进行了专题研究。

目录

  • 版权信息
  • 《中国就业发展报告(2022)》编委会
  • 主要编撰单位简介
  • 主要编撰者简介
  • 摘要
  • Ⅰ 总报告
  • B.1 就业形势与政策分析报告(2022)
  • Ⅱ 宏观篇
  • B.2 人口发展对就业的影响与对策分析
  • B.3 数字化的就业影响——基于支付宝平台的调查分析
  • B.4 企业招工难问题分析——基于对珠海市的调查
  • Ⅲ 政策与服务篇
  • B.5 积极的失业保险政策研究报告(2021)
  • B.6 公共就业服务需求调查分析
  • B.7 劳务品牌发展研究报告
  • B.8 2021年人力资源服务行业发展现状与趋势
  • B.9 经营性人力资源服务机构规范发展
  • B.10 杭州就业领域数字化改革创新实践报告
  • Ⅳ 新就业形态篇
  • B.11 新就业形态公共就业服务工作现状、问题及对策研究
  • B.12 新就业形态劳动者就业质量分析——以外卖骑手为例
  • B.13 北京市新就业形态劳动者权益保障分析报告
  • B.14 网约车司机就业质量现状调查分析
  • Ⅴ 重点群体篇
  • B.15 灵活就业的发展与规范
  • B.16 县域就业农民工市民化分析报告
  • B.17 高校毕业生基层就业分析报告
  • B.18 高校毕业生就业问题及对策研究
  • B.19 残疾人高质量就业评价体系研究——以杭州市为例
  • Ⅵ 职业技能培训篇
  • B.20 “十四五”时期职业技能培训发展趋势与对策
  • B.21 农民工技能提升的经验与挑战
  • B.22 国家职业技能标准开发技术研究
  • Contents
  • 皮书数据库
  • 基本子库
  • 法律声明
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出版方

社会科学文献出版社

社会科学文献出版社是专业的人文社科学术出版机构,以“创社科经典,出传世文献”为己任,出版经管、社会学、历史、文化书籍。