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主编推荐语

一部促进两性关系的心理学科普读物。写给在亲密关系中缺乏自信的你。

内容简介

“情绪价值抵万金”:提供情绪价值的能力,是亲密关系中最重要的软实力。

作者根据多年的咨询经验,总结出常见的低情绪价值的感情观、认知及行为习惯,并结合原生家庭的知识,分析容易导致一个人长期处于低情绪价值的潜意识心理动力,教给大家完善人格、修炼自身情绪价值的心法。

书中从前意识、潜意识和意识三个层面,扫除导致一个人处于低情绪价值状态的认知障碍、习惯障碍和心理动力阻碍。从底层逻辑出发,建立认知,辅以实例,不仅能让你明白怎么做能让别人觉得跟你相处时舒服,还能让你知行合一地调整自己的认知和行为,从而养成正确的习惯。

目录

  • 版权信息
  • 前言 用情绪资源支撑他人,才能得到爱的犒赏
  • 第一部分 所有长久关系的内核 都是价值交换
  • 第一章 价值交换理论:长期的亲密关系是怎样形成的?
  • 一对陌生男女能否互相吸引的决定因素是什么?
  • 暧昧期,我们在期待什么?
  • 是什么让你决定“就是Ta了”?
  • 什么让你们产生结婚意愿?
  • 第二章 价值分类:你知道Ta需要你的哪些价值吗?
  • 动物性价值——人跟动物其实很像
  • 社会性价值——人是社会性的动物
  • 情绪价值——人是感受动物
  • 第三章 能否为伴侣提供情绪价值,很大程度上决定了一段感情的成败
  • 第二部分 让你变成长期关系“绝缘体”的低情绪价值习惯
  • 第四章 负能量满满的感情观,让人想要逃
  • 理想化:爱我你就应该懂我!
  • 反“人性”:他爱我就不会偷看其他女生!
  • 角色排序要求高:爱我就应该把我放在第一位!
  • 第五章 让我们受困的不是现实本身,而是内在的认知方式
  • 自我中心:他都迁就我那么多回了,为什么这次不能继续迁就我呢?
  • 非黑即白:你这样做就是不爱我!
  • 负面诠释:他一定是故意对我冷暴力的!
  • 受害者思维:要不是因为你,我哪会是现在这样!
  • 第六章 管理情绪的关键,是更换你的情绪模式
  • 错误的情绪模式:情绪付诸行动&情绪漠视
  • 让“理性的我”凌驾于“情绪的我”之上
  • 对等反制,用感受代替说话
  • 共情,让你成为情绪“消防员”
  • 移情分析,透过感受去理解对方
  • 第七章 如何科学地改掉那些让人心塞的表达习惯
  • 最让人心塞的六种表达习惯
  • 操控表达习惯的四股力量
  • 五种高情绪价值的表达习惯
  • 认同与向加害者认同,让我们不得不模仿父母的防御机制
  • 第三部分 道理都懂却做不到,是因为你不懂你的潜意识
  • 第八章 感情观不现实,是因为未完成情结:不知道为什么,我总爱跟Ta抬杠?
  • 让你深陷重复模式的未完成情结
  • 常见的三种未完成情结:拯救母亲情结、改造父亲情结、被无条件接纳情结
  • 替小时候的自己写一封哀悼信
  • 第九章 自我中心,是因为自恋:为什么所有人都要跟我作对?
  • 自我中心是自恋发育固着
  • 理想化是自恋者操控他人的工具
  • 接纳“我是一个什么样的人”
  • 第十章 非黑即白的认知分裂,源于内在分裂的防御机制:到底是Ta有问题,还是我有问题?
  • 分裂与投射,让内心冲突变成现实矛盾
  • 早年的对立情感会被内化成内心冲突
  • 升级防御机制,整合冲突,减少矛盾
  • 第十一章 负面诠释,是因为不安全的依恋风格让你活在担惊受怕之中
  • 影响安全感的依恋风格
  • 早年情感链接决定依恋风格
  • 重建你的依恋风格,向内寻找安全感
  • 第十二章 受害者情结,是个人边界被突破的结果:后悔不该那么早结婚、后悔跟不爱自己的人结婚
  • 让你自怜自艾的受害者情结
  • 我们是怎么被他人情绪操控的?
  • 你需要教会别人怎么爱你
  • 第十三章 情绪付诸行动的开关
  • 情绪按钮是一种不受控的自我保护功能
  • 情绪按钮的成因——需求压抑&创伤经历
  • 探寻情绪按钮和放松训练
  • 第四部分 世界一直在犒赏那些用高情绪价值滋养他人的人
  • 第十四章 乐观的积极关注能力:发现世界的美
  • 消极思维调整训练
  • 感恩日记
  • 拍下愉悦瞬间
  • 第十五章 合理承担责任的课题分离能力:减少人生中的诸多烦恼
  • 划分课题:分清楚哪些事情归谁管
  • 不为他人的课题折磨自己
  • 适度承担:按责任主次承担课题
  • 第十六章 开放的接纳能力:控制不会带来改变,但爱和接纳会
  • 接纳差异的存在,放下对“应该”的执着
  • 接纳不美好的存在
  • 接纳变化的存在
  • 接纳自己的无能为力
  • 第十七章 宜人的合作能力:让矛盾丧失攻击性
  • 看到他人敌意背后的脆弱和内心冲突
  • 先考虑相关人员的感受和利益再行动
  • 主动承担更多责任,责任的背面是地位
  • 随时调整自己适应对方
  • 构建联盟,把“你我”转变成“我们”
  • 后记
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评分及书评

4.6
130个评分
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    给这本书评了
    4.0
    三句话读后感

    1、原生家庭的固有模式,塑造着每个人的性格和言行,并进而影响到婚姻关系和其他社会关系。2、我们需要努力疗愈原生家庭中未被很好养育的部分,使自己身上的巨婴属性逐渐褪去,成为一个人格健全的成年人,不伤害他人,更不伤害自己。3、发生冲突矛盾的时候,互相冷静一下,互相关爱一下,互相迁就一下,互相退让一下,让关系在矛盾冲突中舒缓、升华和疗愈,关键是要有好好说话和温柔以待的态度,这是我们每天都在修炼的强大内核。

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      给这本书评了
      4.0

      所有关系的维护,本质是一场由内而外的修行。先管好自己,再照顾好对方。由内是基础,遇到问题不指责外界,而是先反思和调整自己(反求诸己),稳固自我,情绪稳定。而外是方法,通过提供情绪价值(让对方开心、舒服)来滋养关系,核心是互相满足,而非单方面索取或改造。最终目标,在自己舒服的前提下,让对方也舒服,从而建立起持久、健康、互相接纳的双向关系。1. 行有不得,反求诸己。关系的改善,始于对自我的觉察与修正。别光怪别人,先看自己有没有问题。自己做好了,关系才会顺。就像手机运行变慢了,不会第一时间咒骂手机厂商,而是先检查是不是自己安装的 APP 太多、缓存垃圾满了。先清理自己的内存(情绪和预期),往往能更高效地解决问题。2. 情绪价值,本质是爱的生产力,它让伴侣感受到积极体验与消极体验的差值。让对方开心,就是最好的付出。提供情绪价值就像给伴侣的情感账户存款。每一次让对方感到开心、安心、被理解的时刻,都是在存钱;而每一次争吵、贬低、忽视则是在取钱。存款丰厚的关系,更能抵御生活中的风浪。3. 所有长久关系的内核都是价值交换,维护的关键是在自己舒服的前提下,尽可能让彼此都舒服。感情是互相满足,双方都舒服,关系才长久。感情就像两人一起跳舞,不是一个人当指挥,另一个当木偶。而是需要互相感知对方的节奏和步伐,一进一退,相互配合。如果只按自己的步子来,一定会踩到对方的脚,两个人都跳不下去。4. 感情里没有太多应不应该,更多的是愿不愿意。高级的相处智慧,是放弃改造对方的愿望,学会接纳。别老想改变对方。让他感受到爱,他自然愿意变好。改变对方就像推一扇写着拉的门,越用力越徒劳。而接纳和爱,就像为对方提供了一片温暖、安全的土壤。人在这片土壤里感到舒适和安全时,自己就会主动生长、调整,变成更好的样子来适应和回馈这片土壤。总之,把自己捋顺,把对方暖到。自己情绪稳了,才能给关系带来正能量;对方感到被爱、被接纳了,关系自然就能长久。好的感情,是两个人处得都舒服。秘诀就是:管好自己,对 TA 好点。管好自己,就是不较劲、不指责,有事多从自己身上找原因;对 TA 好点,就是多让 TA 开心,互相满足,而不是总想着改变对方。

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        给这本书评了
        4.0

        行有不得者皆反求诸己,其身正而天下归之。

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        出版方

        紫云千阅

        北京紫云千阅文化有限公司成立于2014年,公司自成立伊始便以满足大众阅读需求,打造高效的图书出版发布平台作为公司的发展目标。致力于成为大众阅读市场中领先的出版策划商与高效的出版服务提供商。