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110千字 字数
2024-11-01 发行日期
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主编推荐语

用POA思维，理解化繁为简的本质思考。

内容简介

本书向读者介绍了“POA行动力”这种极简且普适的思维方式。

本书在前半部分对POA行动力的三大要素——“目标O”“伙伴P”“行动A”进行逐一分析，帮助读者快速学习并理解这个思维框架，解决行动中的“不想做、不会做。不去做”问题。

在后半部分里，作者通过大量的案例介绍了POA思维可以被怎样应用在各个不同的领域，实现职场成功，生活幸福和个人成长的三赢。

目录

  • 版权信息
  • 序言
  • 前言
  • 第一章 POA行动力，加速行动的新武器
  • 第一节 这些都是行动力的问题
  • 第二节 POA行动力三元素：伙伴（P）、目标（O）、行动（A）
  • 第三节 POA飞轮：打造行动力的“操作系统”
  • 第四节 工具：随时随地画一张“POA破解图”
  • 第五节 行动力风格：你是“探险家”“社交咖”还是“快刀手”？
  • 第六节 行动力的三道关：不想做、不会做、不去做
  • 第二章 没动力不想做？重新认识“目标O”
  • 第一节 不想做，因为对目标没有共鸣
  • 第二节 懂了Why（为什么），目标才会有共鸣
  • 第三节 工具：用“痛/梦推导法” 还原目标
  • 第四节 怎样的目标才有行动力？
  • 第三章 没资源、不会做？重新认识“伙伴P”
  • 第一节 不要找资源，而是找伙伴
  • 第二节 团队不一定是伙伴，伙伴不只是团队
  • 第三节 工具：用“伙伴矩阵”快速盘点资源
  • 第四节 看目标拉伙伴，好方法自然来
  • 第五节 怎样成为找伙伴的高手？
  • 第四章 没行动不去做？重新认识“行动A”
  • 第一节 迈出第一步，相信行动的力量
  • 第二节 工具：POA自带“纠错功能”
  • 第三节 怎样成为行动达人？
  • 第五章 职场行动力，才是升职加薪的正道
  • 第一节 向上管理：用“POA提问法”，做最懂上级的人
  • 第二节 跨部门合作：只需三步，对手变伙伴
  • 第三节 管理团队：这样分解目标，团队才有创造力
  • 第四节 身在职场，目标是升职加薪吗？
  • 第六章 生活需要行动力，POA让你“得道多助”
  • 第一节 求助的正确打开方式
  • 第二节 亲子关系中，你是孩子的伙伴吗？
  • 第三节 POA决策法，让选择不再纠结
  • 第七章 POA学习力，成长跃迁的加速器
  • 第一节 用POA拓展思维的深度、广度、清晰度
  • 第二节 怎样快速成为POA高手？
  • 第三节 启动POA这个“人生算法”
  • 附录 POA行动力风格测评
  • 后记
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评分及书评

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出版方

中国法治出版社

中国法治出版社是中央级法律类图书专业出版社，成立于1989年6月，隶属于国务院法制办公室。中国法治出版社每年出版新书品种1000种左右，出版物主要包括：1、法律法规的国家标准版本；2、法律、法规的权威性中外文对照文本；3、中外法学著作；4、研究生、大学本科、专科法学教科书；5、法律工具书；6、解释、宣传、介绍法律、法规的普及性读物；7、法律、法规中文及中外文对照文本的电子出版物。