投资人是钱比时间更多的人。员工是时间比钱更多的人。创业者只不过是把二者链接起来的中间人。创业就是用别人的钱来做试验。用非常简单的语言表明了创业、投资人和员工之间的关系。值得从业者和潜在从业者阅读。作者在进入 FB 之前是一家创业公司的 CEO，为了进入 FB 直接抛弃自己的队友，以损害自己的心血和创业合伙人的利益为代价，接受了 FB 的 offer。并直言道德跟钱和地位相比不值一提。书名混乱的猴子，表示像脸书这样的硅谷尖端的科技公司们不断用人类前途做赌注，一遍一遍的为自己的利益做着疯狂的尝试。外界只能被外界的光鲜亮丽所迷惑不知其内部波涛汹涌。可能百分之 90 的尝试都会失败，百分之 10 的成功就会被视为传奇。作为前 FB 的产品经理人目睹并参与了 FB 公司的内部疯狂的迭代。FB 公司的尖端工程师，程序员们真的不是为了钱而工作，而是为了能改变世界进程。这事比贪婪要吓人的多，用钱可以收买起码有一个价格，而这些狂热分子不会被钱所收买，你永远都不知道扎克伯格能把他们带到何方。在 FB 这样的大公司工作就像是开着 F1 赛车，没有任何限制的疯狂加速，公司全效率运转，突然开上自己的私家车即使开 100 迈也会觉得太慢。能限制猴子们的只是法律，无关道德，只要法律允许，技术可行，损害上百万人的利益也无关痛痒。这就是精英、上层。当然也有好的一面，描述了广告安全部的程序员们是如何过滤 sq、暴力图片的，我们从来没有意识到我们在用微信这类软件的时候从来在动态里看不到的非法图片，都是被程序员已经替我们过滤掉了，掩盖了人性的丑恶。同时他们也帮助警察抓到 sq 狂，猥琐者，打老婆等罪犯，社会却全然不知他们的丰功伟绩，只因为一旦报道也会危机 FB 本身在大众的形象。作者不惜把自己丑陋的一面也要展示出来，也要把硅谷这些混乱的猴子公之于众，体现了内心深处的纠结，真的很厌恶成为其中的一员而又不得成为其中一员的无奈。

这本书观点犀利，语言风格大胆。作者曾在高盛、脸书等多家知名企业的核心部门工作。作为一个创业后公司被收购，转而进入大公司工作的硅谷人，作者既讲述了创业过程的艰难险阻，又分享了脸书政治的风云变幻。这本书揭开了社交媒体和在线广告的演变过程，揭示了它们如何侵入我们的生活并塑造我们的未来。本书的核心内容：这本书从一个一线亲历者的角度，解答了脸书和谷歌这两家硅谷巨头的盈利逻辑。估计很多人可能知道，脸书最大的竞争对手，其实不是任何社交网站，而是谷歌。两家公司交锋的主要阵地，就是用户数据。更确切地说，是如何争夺更多的数据，并且把数据通过广告变现。而作者本人，恰好就是脸书广告部门的产品经理，算是这场交锋的一线战士。作为一线战士，他就必须搞清楚两件事：对手的行动逻辑，和自己的行动逻辑。所以，他在书里花了大量的篇幅，来分析谷歌和脸书。你会发现，这两个公司都做到了一件很不可思议的事情，那就是，他们做的广告越多，用户的体验反而越好。那么，到底是怎么做到的呢？这本书将告诉你。顺便一说，这虽然是作者在几年前做的研究，但直到今天，两家公司在广告投放上，仍然沿用着这套逻辑。针对创新这件事，我们到底应该把握一个什么样的尺度？不能太激进，也不能太保守。那么，什么样的程度最合适呢？作者在这本书里，有一个观点，我觉得很有道理。这是他在离开脸书几年之后，沉淀下来的感受。创新就跟赛车一样，最合适的尺度，应该是让你感觉，有一点轻微的失控感。假如速度太快，就容易彻底失控。但假如你觉得一切都在控制中，那就说明，你还不够快。简单说，就是你所从事的事情，要始终比自己的能力极限，稍微高那么一点点。

脸书的存在使本来更加解 ­ 放的美国民众更 ­ 加的开放，使之出现了内 卷化，一直在为我们趟路。商业的利润是逐资本的，而资本却是一直突破人的 道德底线，如果没有文明 的载体必然走向灭亡。技术科技可以不谈人，但是社会人却是避免不了的。人的对立，种族的强化，趋向越来越 小的团体。没有一种可以普 适的文化包容。那也是种可 ­ 悲

这本书据说是 Facebook 高管最不愿意看到的一本书，作者以内部人的视角揭露了 Facebook 的很多内幕。书的部头比较大，我只挑选了感兴趣的部分章节看。我看这本书的视角不是猎奇，而是比较关注于 Facebook 在早期和后期，内部的一些能够体现企业文化的事件。看的过程不时地有热血沸腾的时刻，仿佛我也在跟硅谷的这帮 “混乱的猴子” 在一起创业。

作者是硅谷的侠客，不为身边的贪婪所困，不断跟随自身内心的想法，做正确的事情。丰富的经历，让我得以一窥硅谷圣地究竟，了解这些耳熟能详的大企业如何决策。激发对自己工作和生活的反思，合理认识和评估自己。