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主编推荐语

就像奥格威创作了广告行业的“圣经”一样,夏博新这本书是公关行业的“圣经”。

内容简介

夏博新是公关巨头博雅公司的创始人,在70多年的职业生涯里,他将博雅从一个家庭小作坊式企业打造成了全球公关巨头。博雅在六大洲的110个国家都有自己的办公室。

在这本回忆录里,夏博新讲述了自己从贫穷的二代移民,成长为跨国公司创始人的传奇故事,总结了他一生的工作方法、生活信条与管理理念。

这本书在现代公关的发展背景下,通过回顾作者亲身经历并处理过的强生泰诺危机、可口可乐新配方上市等一系列已成为经典案例的重大公关事件,为当今从业者提供了宝贵的指导,让你领悟公关的真正意义与深远影响。

公关不仅是公司的事情,每个人也都会碰到公关问题。自创业之初的“决定性时刻”起,夏博新就为公司和每位员工树立了标准,他坚信企业要有社会责任,坚信优质的产品以及在任何情况下都不可动摇的正直与诚信。他的传承影响了好几代人,未来也将继续影响一代又一代人。

目录

  • 版权信息
  • 推荐序一
  • 推荐序二
  • 第一章 决定性梦想,决定性时刻
  • 好的父母,对的时间
  • “多知道一点”
  • “叫我罗恩。”“好的,总统先生。”
  • 讲述我的故事:关于手稿的一点说明
  • 第二章 充分利用大学时光
  • 在学校里工作是我真正的教育
  • 我第一次接触公关
  • 报道东南联盟球赛
  • 成为一个多面手培养了我所有的才华
  • 监管他人与授权的力量
  • 说实话让我获得了采访福克纳的机会
  • 报道争议性事件
  • 我的第一次大型公关战役
  • 第三章 从记者到公关
  • 报道战时基建扩张
  • 让客户消息灵通
  • 从项目层面到企业级公关
  • 企业政治速成课
  • 用事实反击指控
  • 企业文化的重要性
  • 公关是关于人际关系的
  • 通知美国家庭
  • 第四章 在军队中发掘技能和才华
  • 每个人都有可能想出好点子
  • 我第一次尝试管理一门生意
  • 用我的关系网获得新工作
  • 新闻营:报道新闻和鼓舞士气
  • 第五章 高光时刻:报道纽伦堡审判
  • 从报纸到广播,拓展我的技能
  • 报道最不寻常的事件
  • 我职业生涯中报道的最大的新闻
  • 一到达就遇上麻烦
  • 定义我的角色、目标和观众
  • 第六章 开始自己的事业:我的创业计划
  • 定义公关
  • 差异化:B2B业务
  • 专业关系网的智慧
  • 成长的公司,壮大的家庭
  • 意外之喜
  • 改变一生的推荐
  • 罗克韦尔和他的西科斯基直升机
  • B计划:德尔塔手动自助工具箱
  • 第二次推荐
  • 第七章 整合营销
  • 全球拓展计划
  • 客户获取:增长战略
  • 开拓新型公司结构
  • 服务克拉克装备公司
  • 重演林肯在库珀联合学院的演讲
  • 为海湾石油经理做危机培训
  • 第八章 走向全球:增长战略2.0
  • 进入欧洲(1961年)
  • 终于,在伦敦开分公司
  • 德国、法国、意大利和西班牙
  • 东欧和苏联
  • 拓展亚洲业务(1973年)
  • 香港、新加坡和吉隆坡
  • 东京
  • 北京
  • 悉尼与墨尔本
  • 在拉丁美洲扩张(1976年)
  • 印度、中东与非洲
  • 第九章 拓宽服务:增长战略3.0
  • 拓展政府关系领域
  • 让客户一直知情
  • 收购食品行业的公关公司泰德·西尔斯公司
  • 获得我们第一个重要的消费者客户
  • 雇用女性时我说错了话
  • 首次进入健康医疗与制药行业
  • 创意收购:凯维公关
  • 最早引入新科技
  • 最早设立平面设计部门
  • 第十章 与客户一起工作
  • 与可口可乐CEO罗伯特·戈伊苏埃塔共进晚餐
  • 管理可口可乐的客户关系
  • 美国企业的全球象征
  • “没有那么蠢,也没有那么聪明”:新款可口可乐
  • 如何解释8 000万美元
  • 对可口可乐和我个人都是巨大的损失
  • 公关获得一席之地
  • 第十一章 危机管理和有争议的客户
  • 在黑石镇的艰难日子
  • 泰诺:危机管理的典范
  • 危机预防的一课:杜邦
  • 我们失败的例子:石棉工业
  • 我们选择客户的准则
  • 为有争议的政府服务
  • 罗马尼亚的尼古拉·齐奥塞斯库
  • 印度的悲剧:博帕尔事件
  • 第十二章 公关的商业属性
  • 行为准则
  • 我们的愿景
  • 我们的价值观
  • 公关的商业模型
  • 雇用、培训和发展人才
  • 广告和自我提升
  • 让员工知情
  • 开发新业务
  • 美林证券:信托行业的传统
  • 洛杉矶奥运会火炬接力:美国电话电报公司
  • 第十三章 企业在社会中的角色
  • 工业与慈善的典范
  • 现代企业对社会的责任
  • 企业的本质
  • 合理收益vs最大收益
  • 新的社会契约
  • 第十四章 公共服务是一门好生意
  • 肯尼迪艺术中心
  • 美国艺术委员会
  • 美国新闻总署的公关顾问委员会
  • 经济教育理事会
  • 总统新闻秘书和助理
  • 纽约经济俱乐部
  • 奥林匹克运动
  • 第十五章 企业文化和CEO继任
  • 合并的理由
  • 打量追求者:扬罗必凯和奥美
  • 一个共同的目标,一种文化的契合
  • 对我CEO生涯的自我评估
  • 我的管理风格和我的团队
  • 接替我担任CEO的人
  • 第十六章 不再担任CEO:你去干什么?
  • 与戴维·洛克菲勒一起工作
  • 埃克森公司油轮泄漏事件应急处理的事后评估
  • 我们最大的悲剧:为什么是托马斯·莫瑟?
  • 数字时代的美国邮政服务
  • “叛逆者”标志旗在密西西比大学校园消失
  • 美国革命博物馆
  • 仍然去办公室
  • 第十七章 领导一个全球化的公司
  • 认同的目的
  • 做生意的方式在改变
  • 宏观局势
  • 公关的未来
  • 我对有抱负的CEO的建议
  • 后记:家庭的角色
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评分及书评

4.7
6个评分
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    给这本书评了
    5.0

    伟大的人都拥有的顶级技能:沟通、写作、演讲!

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    出版方

    中信出版集团

    中信出版社,成立于1988年,隶属于中国中信集团公司,是全国中央级出版社。2008年改制为中信出版股份有限公司。 中信出版集团满怀激情,关注思想、关注理念、关注人物、关注资讯、关注时尚,为读者提供最前沿的思想与最优秀的学习实践,通过有价值的、有享受的阅读,倡导与展示新的文化主流,启动一个“大众阅读时代”。