展开全部

主编推荐语

帮助新机构快速构建管理流程,适合养老行业工作者。

内容简介

本书为养老机构完整常见的员工手册及相对应的各类表单,旨在帮助新机构在创立之初,快速构建人员体系和管理流程。同时,新员工也可以按照该工作手册的指引,完成日常工作。本书建立在理论和实务模式的基础上,从部门职责、岗位职责到人、财、物、安全等管理等角度详细说明了机构行政管理的流程和要求。

同时,也从理论和反思的角度,引导新的机构运营者,参照本书来设计更适合本机构的员工手册。本书适合初入养老机构的新员工、新加入养老行业的工作者、老年社会工作者及对相关领域感兴趣的读者参考与学习。

目录

  • 版权信息
  • 内容提要
  • 养老服务理论与实务丛书 编辑委员会
  • 丛书总序
  • 前言
  • 第一章 总则
  • 第一节 基本名词定义
  • 第二节 《养老机构员工手册》编写原则
  • 一、依法原则
  • 二、平权原则
  • 三、实用原则
  • 四、完善原则
  • 五、升级原则
  • 第三节 编写《养老机构员工手册》常见内容
  • 第二章 各部门职能与岗位职责
  • 第一节 组织架构
  • 一、组织架构的意义
  • 二、常见的组织架构
  • 三、岗位撰写指引
  • 第二节 综合行政办公室
  • 一、部门职能
  • 二、岗位职责
  • 第三节 财务部
  • 一、部门职能
  • 二、岗位职责
  • 第四节 照护部
  • 一、部门职能
  • 二、岗位职责
  • 第五节 医疗康复部
  • 一、部门职能
  • 二、岗位职责
  • 第六节 社工部
  • 一、部门职能
  • 二、岗位职责
  • 第七节 后勤部
  • 一、部门职能
  • 二、岗位职责
  • 第三章 人力资源管理
  • 第一节 员工的招聘、录用与离职
  • 一、招聘原则
  • 二、员工录用条件
  • 三、入职资料
  • 四、工资卡办理与工资发放
  • 五、内部沟通
  • 六、签订劳动合同
  • 七、试用期
  • 八、转正
  • 九、建立档案
  • 十、员工辞职与劳动合同的终止、解除
  • 第二节 薪资与福利
  • 一、薪资
  • 二、试用期工资
  • 三、薪资发放
  • 四、薪资调整
  • 五、福利
  • 第三节 培训、考核与晋升
  • 一、员工培训
  • 二、绩效考核与评估
  • 三、内部调动
  • 四、晋升机制
  • 第四节 奖励与惩罚
  • 一、奖励
  • 二、惩罚
  • 第五节 考勤与休假
  • 一、员工考勤
  • 二、员工休假
  • 第六节 员工关系与沟通
  • 一、意见调查
  • 二、合理化建议
  • 三、开门政策
  • 四、问题申诉和解决程序
  • 五、座谈会
  • 六、员工大会
  • 七、其他
  • 第七节 员工行为准则
  • 一、养老机构形象
  • 二、生活作息
  • 三、卫生规范
  • 四、行为细则
  • 第四章 财务管理
  • 第一节 财务管理的基本工作
  • 一、员工财务行为准则
  • 二、财务管理工作规定
  • 第二节 内部会计监督与控制
  • 一、会计监督
  • 二、会计控制
  • 第三节 发票管理
  • 第四节 财务报销
  • 一、报销审批与监控程序
  • 二、报销规定
  • 三、报销时间
  • 四、财务报销流程
  • 五、不予报销的情况
  • 第五章 行政后勤管理
  • 第一节 会议管理
  • 一、管理目的
  • 二、管理职责
  • 三、会议分类
  • 四、会议召开
  • 第二节 固定资产管理
  • 一、固定资产的标准
  • 二、固定资产的分类
  • 三、固定资产的管理部门
  • 四、固定资产核算部门
  • 五、固定资产的购置
  • 六、固定资产的转移
  • 七、固定资产的出售
  • 八、固定资产报废
  • 九、固定资产编号
  • 十、固定资产的清查
  • 第三节 印章管理
  • 一、刻印
  • 二、印章的使用
  • 三、印章的废止、更换
  • 四、印章保管人的责权
  • 五、印章使用说明
  • 第四节 档案管理
  • 一、管理目的
  • 二、档案管理机构及其职责
  • 三、归档管理
  • 四、档案保管
  • 五、档案借阅
  • 六、保密管理
  • 七、其他
  • 第五节 环境卫生管理
  • 一、管理目的
  • 二、办公室环境卫生
  • 三、员工宿舍环境卫生
  • 四、其他
  • 第六节 接待管理
  • 一、接待事务分类
  • 二、接待场所管理
  • 三、接待职责分工
  • 四、接待规则
  • 第七节 行政物品管理
  • 一、行政物品的采购
  • 二、行政物品的验收与入库
  • 三、行政物品的管理
  • 四、行政物品的领用
  • 五、行政物品出仓
  • 六、正常用途规定
  • 第六章 安全守则
  • 第一节 安全行为准则
  • 第二节 安全事故的防范
  • 一、接受安全教育
  • 二、树立安全责任
  • 三、做好岗位安全工作
  • 第三节 突发事件的应急处理
  • 第四节 安全报告
  • 附件
展开全部

评分及书评

尚无评分
目前还没人评分

出版方

华东理工大学出版社

华东理工大学出版社是由教育部主管、华东理工大学主办的综合性大学出版社。自1986年11月成立之日起,就秉承母体华东理工大学格物穷理、励志勤学的学术传统和求实创新、追求卓越的精神品质,着力把自己铸造成为优秀的综合性大学出版社。