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主编推荐语

手把手教你成为一个拥有人格魅力的人,随时随地跟任何人都聊得来。

内容简介

你是否对人际关系感到疲累不已?
你是否总是害怕被别人讨厌?
你是否对“没有话聊”感到不安?

人生90%的烦恼来自人际关系。在人际关系上,我们总是期待对方给予付出、满足我们被爱的渴望,但大多数人总是压抑真实的自己,而以虚假的自己与别人相处,因而一直处于紧张的状态或是陷入人际困境。国际心理咨询师古宫昇告诉你:人际相处最好的模式是做真实的自己。当你能够打从心底重视自己,不要担心别人怎么想你,自己主动向他人付出,并运用同理心将专注力放在能够为对方做些什么上,你就能克服人际关系的压力,从讨厌自己到喜欢自己,找回活在当下的幸福力量。《亲和力》用生动的例子、有效的训练,教你从沟通力、倾听技巧和情绪控制等方面提升人格魅力,实现职场和人生的变现!

目录

  • 版权信息
  • 前言
  • 第1章 基础篇 ——高情商和低情商的八大不同点
  • 不同点1 低情商者不断索取对方 高情商者不断给予对方
  • 不同点2 低情商者太在意结果和对方的反应 高情商者更重视自己的感觉良好
  • 不同点3 低情商者努力让自己看起来更完美 高情商者正视自己的缺点
  • 不同点4 低情商者不承认自己的错误, 苛责别人的错误 高情商者承认自己的错误, 原谅别人的错误
  • 不同点5 低情商者恶意曲解别人的意图 高情商者正确理解别人的意图
  • 不同点6 低情商者总认为自己是对的 高情商者认可不同的价值观
  • 不同点7 低情商者总盯着问题不放 高情商者关注正能量的事物
  • 不同点8 低情商者害怕别人关注他 高情商者不会试图消除存在感
  • 第2章 实践篇一 ——提高情商的十大方法
  • 方法1 记住别人的名字?
  • 方法2 学会表达感谢
  • 方法3 学会赞美他人
  • 方法4 学会缓解压力
  • 方法5 学会使用身体语言
  • 方法6 展露合适的笑容
  • 方法7 温柔沉稳地说话
  • 方法8 构建双赢关系
  • 方法9 留出独处的时间
  • 方法10 感谢伤害你的人
  • 第3章 实践篇二 ——共情帮你进行有效倾听
  • 如何聊天不冷场?
  • 第4章 特别篇 ——如何成为一个有亲和力的人
  • 方法1 改变消极认知
  • 方法2 心理咨询能帮你改变负面思维
  • 结语
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评分及书评

4.2
29个评分
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    给这本书评了
    3.0
    第284本

    许多人相信 “遇到好事就幸福,遇上坏事就不幸”。这样的人相信,幸福或不幸都取决于时不时遇上的事情或者别人的行动。如果是这样的观念,那么人生取决于别人或者偶然,所以自己不能创造自己的人生。但是,快乐、幸福、欣喜等感情是可以靠自己创造出来的。因此,重要的是首先自己把自己调整到愉快的心境。我除了在电车里写 “致谢便签” 之外,早上起床后还感谢上苍又赐给我新的一天,并且,到阳台上全神贯注地吸取朝阳的能量,在走到车站的途中,我在心中喊 “多谢”,并把自己调整到愉快的心境。越是把自己调整到愉快的心境来生活,越会出现愉快的人、幸运的事物。越是对周围的一切心存感激,想说 “谢谢” 的事物越多。而且,你越照这样生活,在周围的人看来,你相处起来越让人放松。因此,请首先关注你周围现有的幸福,然后进一步提升你自己的心境。

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      给这本书评了
      4.0
      读书提升认知,知识改变命运

      01 是什么决定了你的人生是幸福美满还是不幸失意?原因可能有很多,其中,非常重要的影响因素之一就是『人际关系』。想要从人际关系中受益、幸福快乐地生活,很关键的一点就是 “相处起来让人觉得轻松愉悦”。然而,每个人都会时不时觉得 “和那个人相处起来真让人心累”,你是不是这样的人?让人心累的人绝不会从人际关系中获益。那么,“让人放松的人” 和 “让人心累的人” 有何不同?怎样才能成为 “让人放松的人”?这本书将告诉你答案 ——《 亲和力:做一个说话让人舒服的高情商沟通者》作者古宫昇是临床心理医生,也是大阪大学的心理学教授。古宫昇的母亲患有抑郁症,后来父母离异。他从小就生活在一个极不安全的环境里,也就是我们常听说的,有一个很差的 “原生家庭”。作者通过学习心理学并在心理咨询师的帮助下,最终摆脱了抑郁症的困扰、克服了自己心理上的缺陷,还成为了一个可以给别人提供帮助的人。这本书不仅记录了他的成长历程,还给我们提供了很多简单实用的自我提升心法。02 这本书的主要内容分为两部分:基础篇 —— 高情商和低情商的八大不同点;实践篇 —— 提高情商的十大方法。我们先分享基础篇的一个知识点:低情商者努力让自己看起来更完美;高情商者正视自己的缺点。男士在想和女士处好关系时,犯得最多的错误就是,力图展现完美无瑕的自己。这在女性眼里却成了很大的形象损失。大部分女性都想被优秀的男士追求,男人正是因为意识到这一点,才试图凭借自己有能耐来吸引女人,但这有个陷阱:为了吸引别人而把自己推销出去,这是处于乙方立场的人做的事,纯粹是在献媚。许多女性希望男人能当好主导角色,所以厌烦献媚的男人。另外,男人有时的傲气还是在虚张声势。面对着虚张声势的男人,女士会感觉这个男人没有自信,所以他也就没什么魅力可言。女人傲气的情况也是同样的。傲气就仿佛是在宣称 “我是个没魅力的女人,所以才如此卖力表现自己”,那在男人看来,自然也会判断这是个没有魅力的女人。03 正确的做法应该是怎样的?作者举了自己朋友的一个例子,一位虽然不是帅哥但却很讨人喜欢的男士。这个朋友叫佑二,他既不觉得自己讨人喜欢,也没有为了讨人喜欢而诸般算计。佑二说:“今天做了汉堡,大家一起来吃吧?” 女性回答说:“真了不起!佑二会做饭?” 佑二回答:“嗯,会呀。不过有点糊了……” 为了招待友人,佑二做了擅长的汉堡。会做饭的男人讨人喜欢,可要是太擅长的话,女性就没有出场的机会了。而他说的 “不过有点糊了……” 坦诚地让别人看到他的失败(弱点),让女性觉得 “原来我不完美无瑕也没什么关系”,于是对他抱有安心感和亲近感。谁都有一些缺点,越是不试图掩盖的人,周围的人越觉得相处起来能放松。比如,佑二在跟女性出去喝酒时,要是被女性友人称赞 “酒量真大!一点都没醉啊”,他会坦诚地回答:“醉了啊!只是没上脸。” 如果像有些男人那样说 “我喝这点酒还是不会醉的”,就会显得很强势,不一定会让女性喜欢。与不让别人看到弱点的人相处起来很心累,与不刻意隐藏弱点的人相处起来才让人放松。佑二坦诚地让人看到他的缺点,所以他虽非美男,也讨得了女性欢心。不仅仅是男女关系,在所有的人际关系中,越是虚荣心强的人,相处起来越是让人心累,因而总是被周围的人敬而远之。所以,不要隐藏 “自己也是个有弱点和缺点的人” 这一事实,会让别人和你相处起来更轻松。04 再来看一下作者实践篇里提高情商的技巧之一:构建双赢关系。每个人都有自己的价值观。作者这里说的价值观是指,“对你自己来说,什么更重要”。这样的重要事项,就像指纹一样因人而异。这也是很多亲密关系变得疏远的根本原因。惠梨奈和洋子前辈以前关系很好。对于惠梨奈来说,和喜欢的洋子前辈一起去 KTV 或者吃饭、度过快乐的时间,这是她喜欢的、也是对她来说价值观高的事情。以前,对于洋子前辈,被后辈仰慕、开开心心地一起吃饭或 KTV,是价值观排序高的事项,所以她们曾经一起开心过。可是,对于最近的洋子前辈来说,与一起玩乐相比,价值观排序高的事项变成了提高英语教学工作的水平。因此,对于洋子来说,与惠梨奈见面吃饭会妨碍她的至高价值观,也就是耽误了她提升工作水平的时间,那么洋子当然不想再和惠梨奈见面了。要是惠梨奈邀约被拒绝,还厚着脸皮一再邀请 “前辈,一起去玩吧”?不但不明智,还会讨人嫌。那么,正确的方法是什么呢?惠梨奈可以给予洋子前辈价值高的事物。比如,做为洋子前辈新式英语会话方法的练习生,或者帮助洋子前辈招募希望参与课程学习的学生。变成一个能够满足对方高价值事物的人,就是一种被别人喜欢的方式。05 在人际关系中,“若不能满足彼此的高价值观,则双方关系难以持续” 的原则,在恋爱中也适用。如果女方以结婚生子为高价值,而男方却看重攒钱和与多个女性玩乐,恋爱就难以进行下去。女方不满男方对结婚态度不明朗,男方则感觉结婚和未来给他带来了压力,会觉得女方是个 “沉重的负累”。这样不得不耗在一起的两个人,对方都是一个让自己心累的人。所以,互惠双赢的关系很重要。在人际关系中,满足于双方高价值观的关系就是『双赢关系』,对方和自己都会从关系中受益,只有这样的人际关系才能持续。这是一本小书,读起来会很快,完全没有压力。这本书中,作者还提出了很多提高情商的技巧和方法,简单实用,对于提升你的人际交往和人际关系,会非常有帮助,也推荐你继续阅读。

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        给这本书评了
        5.0

        你越无条件地喜欢并重视你自己,周围的人跟你相处时越能够放松。自己喜欢自己,别人才可能喜欢你,自己尊重自己,别人才会尊重你。真诚,温柔,自愈,三点足以提升幸福感

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        出版方

        斯坦威图书

        北京斯坦威图书有限责任公司肇始于2001年成立的北京斯坦威管理咨询有限公司,除传统的经管、财会图书的策划出版优势外,主要的策划出版领域为人文学术、心理学专业及大众读物,以及高品位的时尚艺术类图书。其出版图书 80% 以上为各语种的引进版权作品。专业化、国际化与时尚化是我们不懈的努力目标。理性、激情、想像力是我们不变的工作风格,也是我们策划出版的旨趣所在;为读者传递“生生不息的激情与想像,永远向前的动力和理念”是我们永远的追求。