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主编推荐语

本书作者聂辉华,师从诺贝尔经济学奖教授奥利弗·哈特。他将前沿的经济学知识融入日常生活场景,为我们的生活态度、职场策略,市场选择提供明确而实用的具体建议。

内容简介

刚工作时该不该好好表现?为什么主观考核会产生“马屁精”?KPI考核的弊端是什么?为什么组织内部不能随便引入竞争机制?什么样的家族企业能长盛不衰?为什么合同要故意留下漏洞?教师、医生应该有固定工资,还是绩效工资?企业管理人员的收入应当多少来自奖金,多少来自认股权?中央和地方如何分钱机制是不是影响了房价?

现代社会契约无处不在,小到个人借贷的贷款合同,员工的雇佣合同,大至公司之间的合作协议,甚至是国家之间签订的贸易合作协议,这些都是契约的一种形式。

现代经济学主要有两大功能:一是解决信息不对称下的激励问题,二是寻找数据背后的因果关系。这本书就是要给大家提供一个理论分析框架,从信息不对称的角度来解释这个不完美的世界,并且帮助大家做出最佳决策。

目录

  • 版权信息
  • 序言 更好地理解这个不完美世界
  • 第一章 真实世界的经济学
  • 第1讲 导论
  • 经济学就是选择题
  • 《三体》中的博弈
  • 第2讲 一切皆契约
  • 口罩该不该涨价?
  • 新古典经济学价格理论的缺陷
  • 何为契约?
  • 契约科学vs. 选择科学
  • 第3讲 思维框架
  • 信息不对称导致的亡国悲剧
  • 什么是契约理论?
  • 何为信息不对称?
  • 解决信息不对称的机制设计
  • 第二章 职场和管理的经济学分析
  • 第4讲 信号发射
  • 为什么要上大学?
  • 两种均衡
  • 过度证明
  • 第5讲 动态道德风险
  • 努力的员工会累死
  • 动态视角看到世界的另一面
  • 棘轮效应广泛存在
  • 棘轮效应导致的负面效果
  • 减轻棘轮效应的制度设计
  • 第6讲 考核难题
  • 客观绩效考核的局限
  • 主观考核催生马屁精
  • 马屁精的价值
  • 领导该怎么抉择
  • 第7讲 薪酬契约
  • 谁是最赚钱的CEO?
  • CEO靠能力还是运气?
  • 如何度量运气?
  • CEO的薪酬是谁定的?
  • 第8讲 公司治理I
  • 悲情英雄王志东
  • 世上没有完全契约
  • 最优的制度是相机治理
  • 双重股权制度
  • 第9讲 信息甄别
  • 信息甄别模型进入学术视野
  • 大学是怎么甄别人才的?
  • 信息甄别机制的设计要点
  • 拼多多为什么有市场?
  • 第10讲 道德风险
  • 激励难题
  • 三种激励契约
  • 分成契约的现实操作
  • 股权激励的适用范围
  • 第11讲 激励难题
  • “奖励悖论”
  • 关键是区分内在动机和外在动机
  • 管理者如何利用内在动机?
  • 第12讲 动态逆向选择I
  • 孔子为什么批评做好事的子贡?
  • 引入重复博弈的新视角
  • 好人也会做坏事!
  • 不应过于看重短期评价
  • 第13讲 多任务冲突
  • 海底捞董事长张勇将KPI扫地出门
  • 多任务代理模型
  • 安达信倒闭的教训
  • 海底捞究竟应该如何考核
  • 第14讲 团队生产问题
  • 末位淘汰制:通用电气的成功秘诀
  • 别让末位淘汰变成逆向淘汰
  • 放弃末位淘汰制的通用电气如何考核员工
  • 第15讲 合谋理论
  • 经济学家如何研究合谋?
  • 防范合谋方法之一:激励政策
  • 有时防范合谋不如默许合谋
  • 第16讲 公司治理II
  • 集权一定优于分权吗?
  • 一个不完全契约分析框架
  • 为什么家族企业通常传给儿女?
  • 如何将分权落到实处?
  • 第三章 企业和市场的经济学分析
  • 第17讲 交易成本
  • 海尔的“人单合一”
  • 为什么企业不能模仿市场?
  • 政府和军队也是一种治理结构
  • 第18讲 动态逆向选择II
  • 科斯猜想
  • iPhone为什么要不断更新换代?
  • 一个动态逆向选择模型
  • 别让消费者猜到你的定价策略
  • 第19讲 产权理论
  • 一个经典的并购案例
  • 只有并购能解决问题
  • 谁并购谁
  • 什么样的并购是有效率的?
  • 第20讲 关系契约
  • 关系契约理论
  • 加盟店模式vs. 直营店模式
  • 哪种模式更合适
  • 现实中企业怎样选择关系契约
  • 第21讲 参照点理论
  • 一个烟草契约的故事
  • 参照点理论
  • 关于损人不利己行为的三个问题
  • 重新理解“契约精神”
  • 第22讲 双边信息不对称
  • 施乐并购惠普失败
  • 无效率定理
  • “对等地无知”胜过“不对等地知情”
  • 透明是最强大的力量
  • 第23讲 非价格机制
  • 口罩该不该涨价?
  • 价格机制不是万能的
  • 信贷配给理论
  • 第四章 家庭和理财的经济学分析
  • 第24讲 风险规避
  • 家庭是一种避险机制
  • 日本长寿企业世界第一
  • 家族企业最大的风险是接班人风险
  • 日本家族企业怎么解决接班人难题
  • 第25讲 债务契约
  • 全世界的收入不平等在加剧
  • 《穷爸爸,富爸爸》的买房版本
  • 穷人怕冒险的根本原因是初始禀赋
  • 第26讲 社会网络
  • 收入越高,红包越厚
  • 份子钱本质上是“众筹”
  • 古代也有基金制
  • 为什么现在的年轻人痛恨份子钱?
  • 第27讲 不完全契约
  • 从完全契约到不完全契约
  • 为什么会出现不完全契约?
  • 不完全契约的后果
  • 婚姻也是一种不完全契约
  • 第28讲 抵押和声誉
  • 春秋战国的“质子外交”
  • 彩礼是一种抵押品
  • 彩礼是一种信号发射机制
  • 天价彩礼并非完全无理
  • 第29讲 少比多好
  • 被忽视的重要条款
  • 为什么不将或然事件写入契约
  • 合同也不是越短越好
  • 第30讲 拍卖理论
  • 科比的球鞋
  • 给产品注入情感
  • 两种拍卖方式
  • 当心拍卖中的陷阱
  • 第五章 政府和国家的经济学分析
  • 第31讲 共同代理问题
  • 共同代理理论
  • 11个部门管一头猪
  • 员工可能操纵老板
  • 第32讲 国企改革
  • 褚时健的悲情人生
  • 承包制的成与败
  • 承包制为何在农村有效,在国企失灵
  • 不该承包,那该怎么办
  • 第33讲 公共管理的边界
  • 美国的私人监狱
  • 私有化问题的本质是政府和市场的边界问题
  • 美国的监狱和邮局
  • 不要忽视信息不对称
  • 第34讲 财税体制
  • 争议“分税制”
  • 从统收统支到财政包干
  • 分税制的出台
  • 分税制与高房价没有必然关系
  • 第35讲 国际贸易
  • 衬衫换飞机的贸易模式
  • 制度质量才是比较优势的来源
  • 新—新国际贸易理论对中国的启示
  • 参考文献
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评分及书评

4.6
116个评分
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    给这本书评了
    4.0
    一切皆契约

    本书通过 35 小节分析契约经济学,用生活商业中的案例具象化专业的思维,解读的经济学原理相对简单易懂,但从契约的切入点分析比较新颖独特,具有一定的参考意义‿˂̵引用一句作者的金句:公说公有理,婆说婆有理;究竟谁有理,关键看逻辑;逻辑要自洽,关键是框架。

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      给这本书评了
      5.0
      《一切皆契约:真实世界中的博弈与决策》

      本书的分析框架是 “契约理论”,经济学中的契约,是指所有人与人之间的博弈关系。买卖是一种契约,婚姻是一种契约,所有的法律和制度以及国家,都是一种契约。总之,我们就是生活在一个契约的世界里。契约理论的主要目标,就是通过设计最优的契约,来减少信息不对称问题,提高社会总福利水平。

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        给这本书评了
        5.0

        契约理论是我们观察社会的一种重要而有用的方法,是对已有经济学知识的升级和完善。它告诉我们,社会是由人跟人的博弈和互动构成的,世界上所有的社会关系,包括法律和制度、文化与习俗都是契约关系,我们离不开它。而契约关系最大的痛点是信息不对称,包括欺骗、隐瞒、懈怠、反悔等人为因素,造成契约无法实施或扭曲变形,导致有人利益受损,不能合作共赢。

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        出版方

        理想国

        “理想国”一直致力于人文、思想、艺术类图书的出版,并从事文化活动的策划组织,以及文创产品的开发,是活跃而富影响力的文化机构。 “理想国”每年出品图书超过一百种。代表作品包括:陈丹青《退步集》、梁文道《常识》、柴静《看见》、龙应台《目送》、木心《文学回忆录》,温故系列,电影馆系列、讲谈社中国的历史、理想国译丛,以及白先勇、许倬云、林青霞、杨奎松、张大春、唐诺、蒋方舟等逾百位作者的作品。 “理想国”每年举办各类文化活动百余场,两届“理想国年度文化沙龙”,结合展览、演出等形式,面向青年,影响深远。