答疑四|如何合理安排工资?
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你好,我是李璞。自从这门课上线以来,我不定期会回到得到直播间进行一场直播,既想陪伴同学们学习,也想对大家的疑惑,统一作答。

这一讲加餐,我重点梳理了直播间同学们关于如何使用工资的问题。工资理财,最重要的就是安全感。本讲加餐我选出了三个最有代表性的问答,希望你能有所收获。

第一个问题:想用工资理财,但是每个月剩下的储蓄所剩无几,积累不下本金,应该怎么办?

我觉得最重要的是,你要把你的支出分成刚性支出和弹性支出两部分

很多人的做法是,收入减支出等于储蓄。比如,从这个月发工资,花到下个月发工资那天,兜里还剩五千,这就是我的储蓄。这是不对的。

正确的做法应该是把你的支出分成两块,一块叫做刚性支出,比如,房租、房贷、吃饭、交通等,这块雷打不动。而另一块叫弹性支出,或叫享受型支出,就是可花可不花的。

弹性支出应该等于什么呢?弹性支出=工资-刚性支出-储蓄计划。

换句话说,每个月你打算存多少钱,优先级别上应该是高于弹性支出的,每个月雷打不动地存一笔钱,只有这样你才能存下钱来。

第二个问题:积累了一定本金之后,工资理财都有什么工具可以用呢?

可以使用的工具,我在前面的课程里大致介绍过。具体到工资上,我自己常用的是三种工具:银行卡、信用卡,还有分期免息工具。

第一个工具就是银行卡。它可以做到分账户管理。也就是说,你可以用银行卡为家庭消费事件,构建专款专用账户。

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