系统观，就是演化的、动态的。整体观，所以，你在看系统的时候，要同时看行为，也要看结构，也要看人际关系、圈子、结构与由下而上的自组织。要掌握势与拐点。懂得动态平衡，中国人叫调控。要给自组织空间，平台、生态系，要懂得判断是常态系统还是非常态系统。要在多元势力的纠结中看出边缘革新，看到涌现出来的系统转型。如果你是一个系统领导者，你要思考以下事情。第一，你要看到一张网，而不是看到一个一个人。第二，要看到网络的整个结构，并在结构和网络中做出判断。中国人很懂得讲一句话叫 “势”，移动互联网来了，势来了，AI 时代来了，势来了。第三，你要思考这个 “势” 什么时候拐点。现在最流行讲的就是风口上的猪都能飞起来，所以每个人都想当猪，这很麻烦。如果你没有办法预测什么时候风停，风停的时候，跌下来的猪比没飞起来的猪还惨，这就是拐点。但是更难的是，要怎么判断现在这个系统是非常态系统，比如移动互联来了是真的大势来了，不是假的昙花一现。大的转变趋势来了，就是系统进入非常态了，势不可挡。

原则 1：接受人生无常，明白成功自有道理。原则 2：于多元人脉之中观势与待势。原则 3：找准定位，正确蓄能。原则 4：用弱关系找到机会，用强关系把握机会。原则 5：脱耦与耦合、规划与应变 —— 皆须动态平衡。原则 6：以定位、蓄能、观势之法治理团队或组织。原则 7：打造具备高创新能力的学习型团队或组织。原则 8：进行边缘放权、拥有战略定力、学会有效布局，并懂得动态平衡之道。

1. 三星的理由大概是因为前期我读了很多关于社会网络的课程，包括万 sir 的外文书籍解读，我觉得这本书还是有些平淡。2. 阴阳学说其实我现在是比较反感动不动就扯中国文化怎样怎样，这本书在后面一大块就喜欢拿中国的阴阳学说事儿。这个时候我经常会想到一种情况，那就是物理学家不断研究，结果佛学大师已经在山峰等待，我对此从来都是嗤之以鼻的。科学家花了那么多精力搞研究，弄清楚了所以然和之所以然，推进这个世界的发展，在某些人眼里还不如玄学大师的重要，而且还是以高姿态的样子出现。就像我相信在中国某一天会有个所谓的专家把基因治疗跟中医扯上关系，说这些都可以在中医里面找到思想源头，非要贪天之功。我觉得人生体悟有时候是会切中的科学的奥义，但是那些说到底就是个人感悟，请问推敲论证在哪里？老老实实说就是找一个平衡区间这种说法不科学很多，一定要说先人有智慧，我觉得大可不必 ，大智慧的人是知其然也知其所以然，问理论、问过程、问细节都不怕硬刚的。

1. 本书中首先想告诉大家的就是学会在充满不确定性的世界里拥抱不确定性，从而最终过好自己的人生。当我们能够接受人生无常，接受自己不一定会取得世俗意义上的、被他人定义的成功时，我们就有办法获得复杂思维的智慧，也不会再为无谓的 “内卷” 而焦虑，而是能好好地静下心来定立自己的梦想、愿景，进而能够认认真真、踏踏实实地做事，为自己蓄积能力，稳一点儿、慢一点儿，等待那阵属于自己的风。2. 企业的领导者要先 “修身”，再 “齐家”，“修身” 意味着蓄能待势，“齐家” 意味着企业内部要有和谐的环境，面对外部激烈的市场环境又要有良好的竞争力。3. 只有在等待机会的过程中蓄积了足够的能力和人脉，才能把握住机会，尽情发挥，否则便有从风口重重跌下的危险。“德薄而位尊，知小而谋大，力小而任重，鲜不及矣”，好的能力才匹配得上好的机会，因而蓄能待势是我们在复杂社会中追求职场成功时实现操之在我的核心内容。4. 当一个人有了初始的成功，又懂得利用 “众人拾柴火焰高” 的道理的时候，他就会聚集更多的赞誉、声誉，进而吸引更多的人来使用他的产品，购买他的服务，这就形成了一个向上滚雪球的过程。巴拉巴西将这样的现象称为优势连接，而对应这一概念的大家比较熟悉的说法正是马太效应。5. 子绝四：毋意、毋必、毋固、毋我。——《论语・子罕篇》6. 初始的成功来自蓄能，社会适应度则更多来自人脉与顺势。7. 所以我在这里要提醒大家的是一定要兼听兼看，你的人脉圈要大，要有多样性，人脉圈越丰富，就越能够跨圈，越有余裕去兼听兼看。8. 成功可以发生在任何时间和年龄，只要你在一个好想法上坚持不懈。9. 生而知之者，上也；学而知之者，次也；困而学之，又其次也；困而不学，民斯为下矣。——《论语・季氏篇》10. 核心就是先做到个人的 “修身”，这里 “修身” 的定义当然与传统的儒家思想中的修身不完全相同，它是蓄能以待势，修己有善缘，观势而用势。这对个人的能力、见识与气度提出了要求 11. 拥抱不确定性是拥有复杂智慧的开端。12. 第一，中国人总是看到万物背后的关系，这是一种关系思维。第二，中国人总能看到演化，爱写史与读史，深具历史观。第三，中国人有中庸之道，这是一种动态过程中的平衡。13.“内卷” 就是在别人的战场上用别人设定好的议程与规则，去打一场别人要你打（却不一定有必要打）的仗。14. 拒绝 “内卷” 绝非 “躺平”，而是要追寻一些发自内心的呼唤。前文的铺陈更多是为了打破成功学带来的误区，打破 “我命由我不由天” 的执念，去除凡事我可以规划，就一定可以控制的迷思。15. 我们要相信人生无常，接受命运给的或苦或甜的巧克力，但同时要相信天道酬勤，只要下了功夫，肯耐心等候，上天就会给你一阵风，区别不过是早晚而已。16. 记得仰望星空，不要总低着头。要尝试理解眼前的事物，始终保持好奇心。无论生活看起来多么艰难，你总有自己的方式发光。只要不放弃，就总有希望。”17. 迅速反馈意味着我们需要随时采取不同的行动：如果我们收到的是积极的信号，那就意味着当下的路线可行，还能持续深入；如果收到的是负面的信号，那么我们自然要做出相应调整。18. 在这儿复杂社会，既要相信我命由我不由天，也要适度理解很多事不是我们下了 200% 的努力就可以改变的，灵活调整，适应环境是最重要的能力之一！

复杂思维看职场原则 1 接受人生无常，明白成功自有道理。复杂思维看职场原则 2 于多元人脉之中观势与待势。复杂思维看职场原则 3 找准定位，正确蓄能。复杂思维看职场原则 4 用弱关系找到机会，用强关系把握机会。复杂思维看职场原则 5 耦合与脱耦、规划与应变 —— 皆须动态平衡。复杂思维看职场原则 6 以定位、蓄能、观势之法治理团队或组织。复杂思维看职场原则 7 打造具备高创新能力的学习型团队与组织。复杂思维看职场原则 8 进行边缘放权、拥有战略定力、学会有效布局，并且懂得动态平衡之道。

拥抱 “人生无常” 是拥有复杂智慧的开端。蓄能，要找到自己的定位，潜心蓄积自己的人脉与能力。待势，要敏锐观势，也要乐观期待有一天会出现属于你的风口。善于与人相处，观势要善用人脉，用势、造势要善布人脉。要保持弹性，动态平衡是复杂演化的不变之道。