商业
类型
不可朗读
语音朗读
55千字
字数
2019-08-01
发行日期
展开全部
主编推荐语
锁定中小企业、初创企业，论述经营此类企业的注意事项、遵循顺序、目标设定等，同时配以行动指南。
内容简介
本书是日本著名企业家宫内义彦针对初创企业、中小企业管理中的核心问题所著作品，是作者几十年宝贵管理经验的总结。全书共由六章构成，分条讲述了经营管理的“真相”、经营不败的铁律、接班人问题、创业原则等中小企业经营管理过程中应妥善处理的核心问题。
目录
- 版权信息
- 前言
- 译者序
- 第一章 中小企业经营的6个“真相”
- “真相”1 从经营者看公司好坏
- 要清楚了解自己的长处与短处
- 从减少打高尔夫球开始
- “真相”2 触动人心，充满人情味儿
- 员工能够产生共鸣，感受到有趣的地方
- “真相”3 不要让孩子继承自己的事业
- 不让子女继承，公司将更健康地发展
- “真相”4 时势造英雄
- 断定“这个员工就是这样的人”
- “真相”5 资金周转量力而行
- 如何筹集资金
- “真相”6 听取他人的意见
- 经营的主体最终还是经营者
- 第二章 强化组织的4个着眼点
- 着眼点1 用数字抓住企业全貌
- 很难意识到“信息不足”
- 基本上都是闻所未闻的事件
- 着眼点2 经营者要看准出场的时机
- 经营者是在困难的时候站出来指挥的人
- 着眼点3 基准点“是否比去年好”
- 不要把对手变成“假想敌”
- 着眼点4 注重宣传企业文化
- 在多样化的企业里也要令人信服
- 第三章 初创企业经营不败的4项铁律
- 铁律1 用心学习工作和人际关系
- 员工都是出色的社会成员
- 延续至今的“全员营销”精神
- 铁律2 济河焚舟勇敢前行
- 奋勇前行中孕育优良的企业文化
- 铁律3 逆境出真知
- 一心一意很重要
- 铁律4 比起组织，人更重要
- 都是由小事堆积而成
- “因为我们是中小企业”这种借口要不得
- 第四章 关于接班人问题的三大信条
- 信条1 避免让子女接班
- 孩子有他自己的人生
- 早下手为强
- 信条2 会计和财务才是企业的命根
- 即便是低利率也会有资金“危机”
- 信条3 心胸要宽广
- 狭窄视野衍生黑名单企业
- 第五章 创业者和准创业者应该知道的6条原则
- 原则1 要有拓展能力
- 勇于尝试自己从没想过的新事业
- 原则2 不要把上市作为最终目标
- 不要忘记道德和透明性
- 原则3 即使担心也要把工作交给手下
- 耐心地等待部下的汇报和商谈
- 原则4 创业与领导力是可以学习的
- 什么是人际交往的正确方法
- 原则5 在大学时代提高学习能力和思考能力
- 小小的契机也能使你发生改变
- 原则6 找工作不是选品牌
- 去一个不会埋没自己的职场
- 第六章 容易被遗忘的5个谨记
- 谨记1 不要忘记谦虚
- 谨记2 不放弃则胜利
- 扫清眼前的问题
- 谨记3 用一颗慎重的心去看待问题
- 增加海外市场的分量
- 谨记4 不断学习找到自己的哲学
- 棒球是棒球，经营是经营
- 谨记5 抱着“为子孙留下良田”的心情
- 结语
- 依靠企业“毕业生”打造新公司
展开全部
评分及书评
评分不足
1个评分
出版方
东方出版社
东方出版社作为人民出版社的副牌，创建于1986年，专注于高品质的经济管理、励志和健康类图书的出版，并利用人民出版社的优势资源和发行渠道，成功占据了中国大陆地区同类书籍出版市场的三强席位。
