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165千字
字数
2025-01-01
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主编推荐语
人才是实现民族振兴、赢得国际竞争的战略资源。
内容简介
粤港澳大湾区作为新时代以来党中央重大国家战略布局，正在形成以香港、澳门、广州、深圳四大中心城市为核心引擎的区域协同创新发展典范，对加快建立人才资源竞争优势、激发人才创新创造活力有着巨大的现实需求。
面对国际竞争激烈的复杂形势，充分挖掘、凝聚人才资源，打造高质量发展的人才队伍，发挥人才战略的比较优势，是粤港澳大湾区全面走向中国式现代化的基础性保障。本书全面系统地梳理粤港澳大湾区世界重要人才中心和创新高地建设中的难点和堵点，探索国际人才吸引与环境建设的具体方案，为人才发展的顶层设计建言献策。
目录
- 版权信息
- 作者简介
- 绪论
- 一 研究定位
- 二 研究目标
- 三 研究内容与方法
- 第一章 人才强国战略背景下中国共产党对人才工作领导的制度体系
- 第一节 中国共产党的人才工作领导制度体系
- 一 中国共产党的人才工作领导制度的形成和发展
- 二 党的人才工作领导制度的主要内容和特点
- 第二节 中国共产党的人才工作领导制度在粤港澳大湾区的实施情况
- 一 党的人才工作领导制度如何适应粤港澳大湾区的特点和需求
- 二 党的人才工作领导制度在粤港澳大湾区的实施情况与问题
- 第三节 进一步建设和优化党在粤港澳大湾区人才工作领导制度的建议
- 结论与展望
- 第二章 人才培养机制的中外比较和创新高地建设
- 第一节 科研人才评价体系的中外比较
- 一 科研人才评价：理论与分析框架
- 二 中国科研人才评价的现存问题
- 三 国外科研人才评价的制度变迁及经验启示
- 四 优化中国科研人才评价的建议
- 第二节 拔尖创新人才的自主培养
- 一 拔尖创新人才的发展历程
- 二 拔尖创新人才自主培养的现状评析
- 三 制约拔尖创新人才自主培养的原因和教育评价问题
- 四 加快拔尖创新人才自主培养的建议
- 第三章 建设世界人才中心的评估体系与体制改革
- 第一节 人才贡献评价研究基础
- 一 国际人才评价成果
- 二 国内人才评价成果
- 三 国内外人才评价特点
- 第二节 “人才+城市”才城融合评价指标体系
- 一 指标选取特色
- 二 指标选取原则
- 三 指标体系
- 四 评价方法
- 五 评价对象
- 第三节 中国主要城市才城融合综合评价分析
- 一 综合评分结果分析
- 二 分维度比较分析
- 三 分项评价结果
- 第四节 中国各城市发展建议
- 一 北京
- 二 深圳
- 三 上海
- 四 广州
- 五 南京、杭州
- 六 武汉
- 七 成都、重庆
- 八 西安
- 第四章 聚天下英才而用之的人才文化生态建设
- 第一节 粤港澳大湾区人才文化软实力建设的现状与问题
- 一 加快粤港澳大湾区人才立法，提高立法层级
- 二 粤港澳大湾区形象宣传片对粤港澳大湾区人才文化的建构
- 三 影视作品对粤港澳大湾区人才文化的再现
- 四 当前粤港澳大湾区人才文化软实力建设的问题
- 第二节 粤港澳大湾区人文价值链的内核与推介路径
- 一 粤港澳人文价值链的构成及内核
- 二 粤港澳人文价值链的推介路径
- 第三节 粤港澳大湾区人才文化生态的优化方案
- 一 薪火相传：立足岭南文化，挖掘“湾区精神”新内涵
- 二 文化润育：推进公共文化服务创新，提升公共文化服务水平
- 三 精准施策：创新区域品牌传播推介模式，找准符合时代的表达形式
- 四 携手远行：构筑文化发展高地，促进文化产业协同发展
- 五 全球链接：推动文化走出去，打造人文湾区文化名片
- 第五章 本土人才全球竞争力的法治保障
- 第一节 粤港澳大湾区提高本土人才国际竞争力的立法现状与不足
- 一 立法现状
- 二 存在的不足
- 第二节 粤港澳大湾区建设世界重要人才中心和创新高地的法治路径与建议
- 一 推进粤港澳大湾区人才立法，提高立法层级
- 二 提高立法质量，增强法律国际通用性
- 三 加快建立规则衔接机制，促成三地协同保护
- 四 从管理到服务，构建多元共治人才治理体系
- 第六章 粤港澳大湾区人才中心与创新高地的深圳实践与发展建议
- 第一节 深圳科技创新人才发展现状与建议
- 一 从总体来看，深圳科技创新人才呈现多元化和蓬勃发展态势
- 二 从整体需求来看，深圳的科技创新人才发展需要高度关注行业多样性和中小企业需求
- 三 深圳科技创新人才发展建议
- 四 深圳科技创新人才发展需关注的问题
- 第二节 深圳文化艺术人才发展现状与建议
- 一 深圳文化艺术产业蓬勃发展，人才发展呈现专业化、国际化态势
- 二 深圳制定政策与培养体系，协助文艺人才高端化、全面化发展
- 三 从工作环境看，深圳文化艺术人才发展需要关注生活成本和薪资健康
- 四 深圳文化艺术人才的相关案例
- 五 深圳文艺人才朝创新化与国际化迈进，也面临专业提升等挑战
- 六 深圳文化艺术人才的发展建议
- 结语
- 后记
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出版方
社会科学文献出版社
社会科学文献出版社是专业的人文社科学术出版机构，以“创社科经典，出传世文献”为己任，出版经管、社会学、历史、文化书籍。
