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主编推荐语

《社会预期管理论》: 创新社会管理理论,引入心理预期,指导社会预警,具有现实意义。

内容简介

《社会预期管理论》是国家社科基金课题《在创新社会管理中加强社会预期管理》(批准号:14XSH002)的最终成果,包括一般理论分析、具体实证分析、操作对策建议三个部分。该书将预期(心理预期和经济预期的研究理论和方法)引入社会管理中。书中的主要观点是:社会预期管理对于创新社会管理具有重要的作用;社会预警与社会预期管理存在密切的关系;社会预期包含丰富的内容;在社会管理的不同阶段需要进行不同的社会预期管理。该书的研究具有重大的理论意义和现实意义。它不仅可以丰富社会管理理论和预期理论,而且对社会管理具有现实指导性。它不仅拓展了社会管理研究的视野,而且对于如何更好地进行社会管理提供了新的思路和方法。该书是国内外第一本研究社会预期管理的系统著作。书中所提出的在社会管理的不同阶段进行不同的社会预期管理观点对当前正在进行的社会管理具有很强的现实指导意义。它可以为越来越需要加强社会管理的国家提供参考借鉴。

目录

  • 版权信息
  • 内容简介
  • 作者简介
  • 第一章导论
  • 一 国外社会预期管理的相关研究概述及实践
  • (一)国外社会预期管理的相关研究概述及评论
  • (二)国外相关的社会预期管理实践及其经验启示
  • 二 国内社会预期管理的相关研究概述及实践
  • (一)国内社会预期管理的相关研究概述及评论
  • (二)国内相关的社会预期管理实践及其经验启示
  • 三 研究意义与价值
  • (一)本书的研究意义
  • (二)本书的研究价值
  • 四 研究框架与内容
  • (一)本书的研究框架
  • (二)本书的研究内容
  • 五 创新和不足
  • (一)本书的创新之处
  • (二)本书的不足
  • 第二章社会预期的形成机制和传导机制
  • 一 预期
  • (一)什么是预期
  • (二)预期的形成
  • (三)心理预期
  • 二 社会预期的产生和发展
  • (一)社会预期的产生
  • (二)社会预期的发展
  • 三 社会预期及其主客体
  • (一)社会预期的含义
  • (二)社会预期的主体
  • (三)社会预期的客体
  • 四 社会预期的形成机制和传导机制
  • (一)社会预期的形成机制
  • (二)社会化的预期
  • (三)社会预期的传导机制
  • 五 社会预期形成和变化的主要影响因素
  • (一)经济发展对社会预期的影响
  • (二)失业对社会预期的影响
  • (三)分配不公对社会预期的影响
  • (四)腐败对社会预期的影响
  • (五)社会安全对社会预期的影响
  • (六)社会流动对社会预期的影响
  • (七)政策导向对社会预期的影响
  • 六 社会预期的作用
  • (一)社会预期状况可以衡量公众对社会的满意度
  • (二)社会预期影响社会生活
  • (三)社会预期对社会稳定的影响
  • (四)社会预期影响着社会管理
  • 第三章在社会管理中进行社会预期管理的紧迫性
  • 一 社会预期管理
  • (一)什么是社会管理
  • (二)社会管理的作用
  • (三)社会预期管理的产生
  • (四)什么是社会预期管理
  • (五)社会预期管理的目的
  • 二 社会预期管理的特点
  • (一)社会预期管理是一种注重事前的社会管理
  • (二)社会预期管理是一种社会沟通的社会管理
  • (三)社会预期管理一种具有动态性的社会管理
  • (四)社会预期管理是一种具有心理特征的社会管理
  • (五)社会预期管理是一种具有综合性的社会管理
  • (六)社会预期管理是一种依法进行的社会管理
  • 三 社会预期管理的必要性
  • (一)社会预期问题存在的客观必然性
  • (二)社会预期管理的必要性
  • 四 社会预期管理的紧迫性
  • (一)创新社会管理的客观需要
  • (二)降低维稳成本的需要
  • (三)在全面建成小康社会时期尤其需要社会预期管理
  • (四)丰富和发展预期理论的需要
  • 第四章社会预期管理在社会管理中的地位及作用
  • 一 社会预期稳定因素的力量
  • (一)社会预期稳定因素
  • (二)社会预期稳定因素的力量
  • (三)创新社会管理需要充分发挥和利用社会预期稳定因素的力量
  • 二 社会预期管理在社会管理中的地位与作用
  • (一)社会预期管理可以最大限度地减少社会震荡
  • (二)社会预期管理可以最大限度地增加社会和谐
  • (三)社会预期管理可以最大限度地稳定社会
  • (四)社会预期管理有利于社会问题的解决
  • (五)社会预期管理影响着社会管理的成败
  • (六)社会预期管理有利于社会利益的协调
  • 三 社会预测在社会预期管理中的地位与作用
  • (一)社会预测
  • (二)社会预测与社会预期管理
  • (三)社会预测在社会管理中的地位与作用
  • 第五章社会预期管理目标与过程
  • 一 社会预期管理的目标
  • (一)社会预期管理的一般目标和具体目标
  • (二)社会预期管理的长远目标和近期目标
  • 二 社会预期管理的过程
  • (一)社会预期管理的产生
  • (二)社会预期管理的准备
  • (三)社会预期管理的进行
  • (四)社会预期管理的结果
  • 三 社会预期管理的手段
  • (一)经济手段
  • (二)行政手段
  • (三)法律手段
  • 四 社会预期管理的主体与客体
  • (一)社会预期管理的主体
  • (二)社会预期管理的客体
  • (三)社会预期管理主体与客体的关系
  • 五 社会预期管理的层次性
  • (一)社会预期管理的层次性
  • (二)社会预期管理的层次性种类
  • (三)社会预期管理层次性对社会预期管理的影响
  • 六 社会预期管理与社会管理体制
  • (一)社会预期管理丰富和完善社会管理
  • (二)社会管理体制制约和影响社会预期管理
  • (三)社会管理机制制约和影响社会预期管理
  • (四)社会预期管理机制制约和影响社会预期管理
  • 七 社会预期管理方法
  • (一)从传统的社会预期管理方法向现代社会预期管理方法的转变
  • (二)具体的社会预期管理方法
  • 第六章社会预期管理中的社会预警
  • 一 社会预警与社会预期管理
  • (一)社会预警的含义
  • (二)社会预警与社会预期的异同
  • (三)社会舆论与社会预期
  • (四)社会预警与社会预期管理
  • 二 社会风险发生的必然性和社会预警的可能性
  • (一)社会风险发生的必然性
  • (二)社会预警的可能性
  • (三)社会预期管理中的社会预警
  • 三 社会预期管理中的社会预警内容
  • (一)明确警情
  • (二)寻找警源
  • (三)分析警兆
  • (四)预报警度
  • 四 社会预期管理中的社会预警程序
  • (一)社会预警程序的必要性
  • (二)整个社会预警过程是一个遵循相应程序的动态监控过程
  • 五 社会预期管理中的社会预警实践
  • (一)社会预警指标体系的选择
  • (二)社会预期管理中的社会风险警级评估
  • (三)社会稳定的核心警报指标的警限
  • (四)社会预期管理中的社会预警实践
  • 第七章社会管理中的社会预期问题
  • 一 社会预期的种类
  • (一)专家的预期与公众的预期
  • (二)个体预期与群体预期
  • (三)政府的预期与民间的预期
  • 二 社会预期的主要内容
  • (一)社会风险的预期
  • (二)社会稳定的预期
  • (三)社会和谐的预期
  • (四)社会变化趋势的预期
  • (五)社会公正的预期
  • (六)社会管理政策的预期
  • 三 社会预期的主要问题
  • (一)形成社会预期的信息尚未被充分利用
  • (二)投资预期收益值偏高
  • (三)社会预期不确定性估计不足
  • (四)社会预期风险难以预测
  • (五)对政府社会预期管理抱有过高的期望
  • (六)社会预期欠佳
  • (七)社会满意度不高
  • (八)社会公众参与不足
  • (九)社会预期管理不足
  • 第八章在预期形成前的社会预期管理
  • 一 在预期形成前考虑预期对社会管理的影响
  • (一)在预期形成前为社会预期管理做好准备
  • (二)在预期形成前考虑预期对社会管理的影响
  • 二 制定和实施社会管理规划
  • (一)社会管理规划对社会预期的作用
  • (二)科学地制定和实施社会管理规划
  • 三 畅通社会预期形成渠道
  • (一)畅通社会预期形成渠道
  • (二)多渠道畅通社会预期形成
  • 四 加快社会保障体系的建立与完善
  • (一)建立与完善社会保障体系对社会预期管理的意义
  • (二)加快社会保障体系的建立与完善
  • 五 进行广泛的社会总动员
  • (一)进行广泛的社会总动员的作用
  • (二)进行广泛的社会总动员的办法
  • 六 充分发挥各级社会工作委员会的作用
  • (一)社会工作委员会成立的必要性
  • (二)社会工作委员会在社会预期管理中的作用
  • (三)充分发挥各级社会工作委员会在社会预期管理中的作用
  • 七 建立健全社会预期管理的制度、体制和机制
  • (一)建立健全社会预期管理的制度
  • (二)建立健全社会预期管理的体制和机制
  • 八 建立社会预期管理的长效机制
  • (一)建立有效的社会预警机制
  • (二)建立健全社会舆论引导机制
  • 第九章在预期形成中的社会预期管理
  • 一 为提高社会管理的效率而形成有用的预期
  • (一)有用的预期不是自发形成的
  • (二)为提高社会管理的效率而形成有用的预期
  • 二 为提高政府的公信力而形成理性的预期
  • (一)理性的预期不是自发形成的
  • (二)为形成理性的预期而提高政府的公信力
  • 三 为增强政府社会管理的能力而形成合理的预期
  • (一)合理的预期不是自发形成的
  • (二)为增强政府社会管理的能力而形成合理的预期
  • 四 创造必要的条件而形成主导性的预期
  • (一)主导性的预期需要社会预期引导
  • (二)创造必要的条件而形成主导性的预期
  • 五 研究预期影响社会稳定的规律而形成良好的预期
  • (一)良好的预期不是自发形成的
  • (二)研究预期影响社会稳定的规律而形成良好的预期
  • 六 建立常态的对话对接机制和社会心态调适机制
  • (一)建立常态的对话对接机制
  • (二)建立多元化、多渠道、多层次的社会心态调适机制
  • 第十章在预期形成后的社会预期管理
  • 一 加强宣传以稳定全社会的预期
  • (一)稳定全社会的预期
  • (二)减少由于改革所带来的不良预期
  • (三)增加良好社会预期形成的信心
  • (四)保持全社会的主导性预期
  • 二 及时总结为未来的社会预期管理提供参考依据的经验教训
  • (一)高度重视社会预期管理的经验教训
  • (二)吸取社会预期管理不当的教训
  • (三)总结社会预期管理成功的经验
  • 三 以降低社会风险来提高社会预期
  • (一)以降低社会风险来提高社会预期的必要性和重要性
  • (二)以降低社会风险来提高社会预期的路途
  • 四 建立专门的社会预期管理研究机构
  • (一)建立专门的社会预期管理研究机构的必要性
  • (二)专门的社会预期管理研究机构的任务
  • (三)可建立的专门的社会预期管理研究机构类型
  • (四)充分发挥各类专家的社会预期引导作用
  • 五 充分发挥社会组织在社会预期管理中的作用
  • (一)充分发挥社会组织在社会预期管理中的必要性
  • (二)社会组织在社会预期管理中的作用
  • (三)充分发挥社会组织在社会预期管理中的作用
  • 六 建立健全社会预期事后处理机制和重大决策社会稳定评估机制
  • (一)建立健全社会预期事后处理机制
  • (二)建立重大决策社会稳定评估机制
  • 参考文献
  • 后记
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评分及书评

评分不足
2个评分
  • 用户头像
    给这本书评了
    4.0
    无影脚,屠龙术

    预期是主体的看法判断,可以通过自我暗示或信息暗示形成的激励,期望是预想基础上形成的一个指向它的动机。对预期的管理非常重要。如同自由不是绝对的,经济不是绝对自由的,有用的预期不是自发形成的,预期管理的目标是为提高管理的效益和效率而形成有用的预期

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      给这本书评了
      5.0
      地方主官必看书目

      做群众工作的公务员应该多看看这本书,尤其是地方主官。

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      出版方

      中国社会科学出版社

      中国社会科学出版社成立于1978年6月,是由中国社会科学院创办并主管的以出版人文社会科学学术著作为主的国家级出版社。1993年和1998年先后荣获中共中央宣传部和国家新闻出版总署授予的全国优秀出版社称号。1993年第一批荣获中共中央宣传部和国家新闻出版署授予的全国优秀出版社称号。