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主编推荐语

剖析“瞪羚”与“大象”的生死博弈,揭示日本经济复苏的破局之道。

内容简介

本书深入剖析了决定日本经济走向的核心冲突:充满活力的新兴创业企业(瞪羚企业)与根基深厚的传统企业巨头(大象企业)之间的博弈。

二战后,以大型企业集团为主导的发展模式缔造了日本经济奇迹。然而,面对数字化浪潮加速、人口老龄化加剧以及国际竞争格局剧变,这一模式的僵化与创新乏力日益凸显。与此同时,由风险资本支持的初创企业凭借敏捷创新与颠覆性技术悄然兴起,挑战日本旧有的秩序。

本书聚焦这一关键转型期,既分析创业企业在金融科技、人工智能、生物科技等领域打破垄断、注入活力的探索,也解析传统企业巨头依托资源优势与市场势力,推进组织变革和数字化转型的艰难实践。

这场角力不仅关乎企业成败,更将重塑日本经济结构、创新能力与全球竞争力。书中探讨政策、文化、资本如何影响瞪羚企业与大象企业之间的竞争,并指出日本经济的未来取决于新兴力量引领变革,并带动传统巨头涅槃重生。

与传统上从宏观视角解析日本经济发展和失去的数十年的著作不同,本书从微观视角为理解日本经济以往困境的成因与未来发展趋势提供了深刻的洞察。

目录

  • 版权信息
  • “新发展译丛”序
  • 导论:一代人的机遇
  • 第一篇 日本企业家精神的兴衰
  • 第1章 企业家精神:从繁盛到衰败
  • 第2章 数字世界中的模拟思维
  • 第二篇 日本经济复兴需要更多瞪羚企业
  • 第3章 亟须一场生产率革命
  • 第4章 大企业病:它们看不到大猩猩
  • 第5章 瞪羚:提高生产率的关键物种
  • 第6章 错失机会的安倍经济学
  • 第三篇 谁会成为企业家?
  • 第7章 风险厌恶文化还是风险与回报的权衡?
  • 第8章 哪些群体无法成为企业家?
  • 第9章 通过企业内部创业培养企业家
  • 第10章 作为创业社区的大学
  • 第四篇 克服瞪羚成长的障碍
  • 第11章 克服招募员工的障碍
  • 第12章 弥合数字鸿沟和研发差距
  • 第13章 新企业的资金来源
  • 第14章 客户开发中的蝴蝶效应
  • 第15章 全球化的重要性
  • 第五篇 改革的政治学
  • 第16章 日本战后政治经济体系的价值观
  • 第17章 弹性保障:第三条道路
  • 第18章 改革成功的政治前景
  • 第19章 日本可以做到,但是它会去做吗?
  • 致谢
  • 参考文献
  • 译后记
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评分及书评

3.0
3个评分
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    给这本书评了
    3.0
    依然是新旧之争

    根据卡茨的观点,经济繁荣离不开熊彼特所提出的 “创造性破坏” 过程,即新生的创新企业不断取代老旧企业。日本经济在 1950 至 70 年代的高速增长期曾充满这一活力,但作者指出,1970 年代石油危机后,日本为维护社会稳定而有意减缓了创造性破坏的步伐,将稳定重心置于员工终身雇佣而非构建广泛的社会安全网。这一导向促使政府不惜代价保护就业,扶持效率低下的 “僵尸企业”,甚至补贴工资以避免裁员。其结果是,新创企业难以获得发展所需的劳动力、资金与空间,因为这些资源多数被传统大企业占据。书中以 “瞪羚企业” 与 “大象企业” 为喻,生动勾勒出日本经济的结构特征:前者代表灵活创新的初创公司,后者则指规模庞大但反应迟缓的传统巨头。二战后以大企业集团为核心的发展模式曾造就日本经济奇迹,然而在数字化加速、人口老化与国际竞争加剧的背景下,该模式日益显得僵化且创新不足。与此同时,由风险投资支持的初创企业正凭借敏捷创新与颠覆性技术,悄然撼动日本的传统经济格局。

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