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主编推荐语

一本拿来即用的企业用工合规指南。

内容简介

本书精选企业人力资源管理常用的20个法律文书,对文书的适用进行详细解读,列举文书使用常见错误,解析涉及的相关法律问题,提示相关法律风险,总结实践操作技巧,为企业日常劳动用工提供法律指引。同时,收录文书范本,便于读者使用。

本书选取的常用文书涵盖劳动者从入职到离职的各个阶段,具有较强的实用性。

目录

  • 版权信息
  • 第一章 录用通知书
  • 实务指引
  • 要点分析
  • 风险提示
  • 文书范本
  • 第二章 劳动合同书
  • 实务指引
  • 要点分析
  • 风险提示
  • 文书范本
  • 第三章 入职登记表
  • 实务指引
  • 要点分析
  • 风险提示
  • 文书范本
  • 第四章 试用期录用条件告知书
  • 实务指引
  • 要点分析
  • 风险提示
  • 文书范本
  • 第五章 规章制度告知确认书
  • 实务指引
  • 要点分析
  • 风险提示
  • 文书范本
  • 第六章 保密与竞业限制协议书
  • 实务指引
  • 要点分析
  • 风险提示
  • 文书范本
  • 第七章 续延劳动合同通知书
  • 实务指引
  • 要点分析
  • 风险提示
  • 文书范本
  • 第八章 绩效考核确认书
  • 实务指引
  • 要点分析
  • 风险提示
  • 文书范本
  • 第九章 劳务派遣协议
  • 实务指引
  • 要点分析
  • 风险提示
  • 文书范本
  • 第十章 业务外包合同书
  • 实务指引
  • 要点分析
  • 风险提示
  • 文书范本
  • 第十一章 限期返岗通知书、违纪处罚通知书
  • 实务指引
  • 要点分析
  • 风险提示
  • 文书范本
  • 第十二章 员工休假审批单
  • 实务指引
  • 要点分析
  • 风险提示
  • 文书范本
  • 第十三章 印章使用审批表
  • 实务指引
  • 要点分析
  • 风险提示
  • 文书范本
  • 第十四章 加班审批表
  • 实务指引
  • 要点分析
  • 风险提示
  • 文书范本
  • 第十五章 劳动合同变更协议书
  • 实务指引
  • 要点分析
  • 风险提示
  • 文书范本
  • 第十六章 借调协议
  • 实务指引
  • 要点分析
  • 风险提示
  • 文书范本
  • 第十七章 通知工会函/复函
  • 实务指引
  • 要点分析
  • 风险提示
  • 文书范本
  • 第十八章 终止/解除劳动合同通知书
  • 实务指引
  • 要点分析
  • 风险提示
  • 文书范本
  • 第十九章 解除劳动关系协议书
  • 实务指引
  • 要点分析
  • 风险提示
  • 文书范本
  • 第二十章 离职证明书
  • 实务指引
  • 要点分析
  • 风险提示
  • 文书范本
  • 后记
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评分及书评

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出版方

中国法治出版社

中国法治出版社是中央级法律类图书专业出版社,成立于1989年6月,隶属于国务院法制办公室。中国法治出版社每年出版新书品种1000种左右,出版物主要包括:1、法律法规的国家标准版本;2、法律、法规的权威性中外文对照文本;3、中外法学著作;4、研究生、大学本科、专科法学教科书;5、法律工具书;6、解释、宣传、介绍法律、法规的普及性读物;7、法律、法规中文及中外文对照文本的电子出版物。