法律 类型
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207千字 字数
2025-08-01 发行日期
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主编推荐语

一本实用高效的劳动合同法工具书。

内容简介

“法律一本通”系列丛书自2005年出版以来，以其科学的体系、实用的内容，深受广大读者的喜爱。我们对其进行了多次改版，丰富了其内容，增强了其实用性，再次博得了广大读者的赞誉。

本分册以中华人民共和国劳动合同法为中心，将劳动合同法及最新司法解释等法律文件逐条分析，成为学习和适用该法的实用图书。适合高校师生、普通读者参考使用。编者对本书再次进行了修订。本次修订增加最新的最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（二），还新增了近来典型案例。修订后的本书能够反映当下我国劳动合同法规及其解释的最新全貌。

目录

  • 版权信息
  • 编辑说明
  • 中华人民共和国劳动合同法
  • 目录
  • 第一章 总则
  • 第二章 劳动合同的订立
  • 第三章 劳动合同的履行和变更
  • 第四章 劳动合同的解除和终止
  • 第五章 特别规定
  • 第一节 集体合同
  • 第二节 劳务派遣
  • 第三节 非全日制用工
  • 第六章 监督检查
  • 第七章 法律责任
  • 第八章 附则
  • 附录一
  • 最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（二）
  • 附录二
  • 1.固定期限劳动合同书
  • 2.劳动人事争议调解申请书
  • 3.劳动人事争议仲裁申请书
  • 4.工伤认定申请表
  • 5.劳动人事争议起诉状
  • 6.支付令执行申请书
  • 附录三
  • 本书所涉文件目录
  • 法律一本通丛书·第十版
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出版方

中国法治出版社

中国法治出版社是中央级法律类图书专业出版社，成立于1989年6月，隶属于国务院法制办公室。中国法治出版社每年出版新书品种1000种左右，出版物主要包括：1、法律法规的国家标准版本；2、法律、法规的权威性中外文对照文本；3、中外法学著作；4、研究生、大学本科、专科法学教科书；5、法律工具书；6、解释、宣传、介绍法律、法规的普及性读物；7、法律、法规中文及中外文对照文本的电子出版物。