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主编推荐语

10章全面解读管理心理知识,成为高效管理者。

内容简介

本书共分10章,以讲故事的方式,向读者介绍了管理中的个体心理学、沟通心理学、激励心理学、领导心理学、团队心理学、招聘心理学、情绪心理学、人际心理学、决策心理学、保健心理学。读完本书,相信你会熟练掌握管理心理知识,做一名卓有成效的管理者。

目录

  • 版权信息
  • 前言
  • 第一章管理中的个体心理学
  • 怎样了解员工的真实需求
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 怎样适应员工的不同个性
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 怎样管理不同气质的员工
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 怎样管理不同性格的员工
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 怎样管理不同作风的员工
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 态度怎样决定高度
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 怎样提升员工的能力
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 怎样了解员工的价值观
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 对员工的期望应注意哪些方面
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 第二章管理中的沟通心理学
  • 什么是沟通
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 沟通具有哪些功能
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 沟通过程包括哪些环节
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 沟通会遇到哪些障碍
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 管理者如何与员工沟通
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 员工如何与管理者沟通
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 怎样改善企业内部沟通
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 第三章管理中的激励心理学
  • 怎样激励才能让员工满意
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 怎样提升员工的公平感
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 怎样给员工正确的强化
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 企业如何设置发展目标
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 怎样对员工进行物质激励
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 员工激励如何出新意
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 第四章管理中的领导心理学
  • 管理者应具备哪些能力
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 管理者如何强化自制力
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 管理者怎样增强自信
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 怎样提升管理者的影响力
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 如何管理员工的期望
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 管理者怎样应对办公室政治
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 管理者该如何应对挫折
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 第五章管理中的团队心理学
  • 如何提高团队士气
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 怎样提高团队的凝聚力
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 如何巧妙应对内部冲突
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 怎样在团队中树立权威
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 怎样面对团队中的“小团体”
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 如何创建高效团队
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 第六章管理中的招聘心理学
  • 企业如何应对人才流动
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 可用的招聘心理策略有哪些
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 招聘人才应注意哪些心理技巧
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 应聘者有哪些心理表现
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 人才招聘有哪些心理误区
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 如何应对应聘者“扬长避短”
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 人员选拔的基本方法有哪些
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 第七章管理中的情绪心理学
  • 如何调动员工的积极情绪
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 怎样调节消极情绪
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 怎样做好员工的情绪管理
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 怎样对离职员工进行情绪管理
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 怎样化解员工的抵触情绪
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 怎样善待失意的下属
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 第八章管理中的人际心理学
  • 影响人际关系的因素有哪些
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 影响人际关系的不良心理有哪些
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 管理者如何提高人际交往能力
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 哪些言行会影响同事间的关系
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 员工怎样与管理者相处
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 管理者怎样与员工相处
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 第九章管理中的决策心理学
  • 管理者怎样提高决策能力
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 管理者怎样做出科学的决策
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 怎样避免错误的决策
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 管理者怎样进行有效预测
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 管理者要避开哪些决策陷阱
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 群体决策有哪些优点和缺点
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 第十章管理中的保健心理学
  • 员工如何培养积极心态
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 员工怎样让自己快乐起来
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 员工怎样做到灵活变通
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 员工应该怎样去感恩
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 怎样缓解员工的心理压力
  • 管理故事
  • 心理解析
  • 员工怎样克服过度敏感
  • 管理故事
  • 心理解析
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出版方

中国法治出版社

中国法治出版社是中央级法律类图书专业出版社,成立于1989年6月,隶属于国务院法制办公室。中国法治出版社每年出版新书品种1000种左右,出版物主要包括:1、法律法规的国家标准版本;2、法律、法规的权威性中外文对照文本;3、中外法学著作;4、研究生、大学本科、专科法学教科书;5、法律工具书;6、解释、宣传、介绍法律、法规的普及性读物;7、法律、法规中文及中外文对照文本的电子出版物。